L'évolution du paysage de la retraite les a amenés à entamer une réflexion sur leur propre rôle.
La « chute brutale » des taux d’intérêt en serait le facteur clé.
Ils ont un plus grand désir de s’investir envers leur employeur.
Il faut pour cela connaître les caractéristiques particulières de ce type de régimes.
Ils continuent toutefois d'augmenter plus rapidement que l'inflation.
Ceux qui se sont dotés d’une stratégie de réduction des risques ont mieux résisté.
Aon Hewitt lance un outil qui facilite la compréhension de l'espérance de vie des participants.
Les organisations doivent miser sur l'intégration de leurs programmes.
L'implantation de solutions d'avant-garde par les employeurs s'impose.
Cette première baisse depuis plus d’un an et demi devrait « sonner l’alarme ».