Est-ce que l’idée de retourner au travail une fois retraité vous trotte parfois dans la tête? De plus en plus de travailleurs le font. C’est ce que Statistique Canada nous révèle dans une récente enquête sociale.

En définissant la retraite selon des critères assez souples, on peut considérer que 22% des retraités ont recommencé à travailler après avoir pris leur retraite. S’y ajoutent les quelque 4% qui ont cherché du travail sans y parvenir.

Bon nombre de personnes qui ont opté pour le retour au travail présentent des caractéristiques communes. En effet, au moment de prendre leur retraite, ces personnes

  • avaient moins de 60 ans(64%)
  • occupaient un poste de professionnel(54%)
  • étaient en bonne santé(63%)

Les domaines de l’information, de la culture et des loisirs sont ceux où la probabilité d’un retour au travail est la plus élevée. Par ailleurs, plus d’hommes que de femmes décident de reprendre le travail après avoir pris leur retraite.

La plupart des retraités interrogés ont indiqué que c’est l’aspect financier qui les a poussés à retourner au travail. Cependant, 45% des personnes ont tout de même opté pour un travail à temps partiel, principalement des femmes.

Plusieurs facteurs qui influencent le retour au travail sont en évolution. Le niveau de scolarité tend à augmenter: entre 1990 et 2004, la proportion des personnes de 55 à 64 ans ayant un diplôme d’études postsecondaires a grimpé de 25% à 48%. Comme la main-d’oeuvre qualifiée est de plus en plus recherchée, le niveau de scolarité élevé des futurs retraités, combiné à leur expérience, en fera des candidats de choix.

Par ailleurs, les travailleurs restent en bonne santé à un âge plus avancé que leurs prédécesseurs. Ces éléments réunis pourraient faire hausser le nombre de retraités qui décident de se lancer dans une nouvelle carrière ou tout simplement de reprendre là où ils avaient laissé.

Sources RRQ et Statistique Canada