Manchettes dans Santé mentale

Femme professionnel débordée au travail

La santé mentale liée à la moitié des maladies professionnelles

Les dégâts du stress, de la dépression et de l’anxiété

Le difficile accès aux traitements des maladies mentales

Les délais s’allongent

  • Par : Didier Bert
  • 16 novembre 2023 16 novembre 2023
  • 06:42

La santé, le bien-être et l’économie, priorités des entreprises

Les risques les plus préoccupants

Des preuves scientifiques de l’épuisement dû aux visioconférences

Un impact néfaste sur le niveau de bien-être

L’épargne-retraite, une priorité pour les travailleurs

Préoccupés par leurs finances

  • Par : Didier Bert
  • 31 octobre 2023 31 octobre 2023
  • 07:20

L’épuisement professionnel s’étend aux États-Unis

Des résultats alarmants

mage de femme avec trop de travail

L’inflation pèse sur la santé mentale des Canadiennes

Sept femmes sur dix sont touchées

Avantages sociaux: un atout pour la santé mentale

Pour la santé financière aussi

  • Par : Didier Bert
  • 16 octobre 2023 16 octobre 2023
  • 16:26

Des prestations d’assurance toujours plus élevées

Les coûts associés à la santé mentale progressent rapidement.

Soutenir, accompagner, réintégrer

Les faits saillants de notre table ronde sur la gestion de l'invalidité.

La personnalisation des avantages sociaux a-t-elle ses limites ?

La personnalisation des avantages sociaux a-t-elle ses limites ?

Tout est une question d'équilibre.

Le stress élevé devient plus fréquent

Favorisé par la mauvaise santé

  • Par : Didier Bert
  • 14 septembre 2023 14 septembre 2023
  • 03:33

Traiter un problème de santé mentale, un marathon pour les travailleurs

Plus d’un an pour trouver le bon médicament

Flambée des soins de santé mentale au Royaume-Uni

Un manque de ressources en vue?

La conférence Régimes collectifs & santé au travail est de retour

Et en présentiel cette année !

La charge de travail, première source d’épuisement

Comment soulager les travailleurs?

L’économie préoccupe les travailleurs canadiens

La crainte des licenciements

Nouveaux conseillers en santé psychologique à la CNESST

Leurs services seront offerts sans frais au public et au privé.

Les employés minimisent leurs problèmes de santé mentale

Les taux d'absentéisme seraient sous-estimés.

Un PAE ? Connais pas !

Bien des employés ignorent les avantages qui leur sont offerts.

Le bénévolat bénéfique pour la santé mentale

Et le sentiment d’appartenance.

Les travailleurs sous la pression de l’inflation

Le stress financier s’ajoute au stress au travail

  • Par : Didier Bert
  • 31 juillet 2023 31 juillet 2023
  • 09:33

Les problèmes de santé mentale nourrissent l’absentéisme

Le fléau du stress financier

Le fléau des atteintes à la santé mentale au travail

Un phénomène grandissant

Les employeurs en font-ils assez contre le stress?

Les attentes sont élevées