Accueil Actualités Page 500

Manchettes dans Actualités

Nouvelles

L’OCDE pessimiste quant aux perspectives d’emplois

Jusqu'au dernier trimestre 2013.

Nouvelles

Revue de presse

Avantages.ca vous présente sa revue de presse des derniers jours.

  • 11 juillet 2012 12 juin 2018
  • 00:00
Mieux-être

Les voyages à l’étranger, carte maîtresse du recrutement

Au diable l'avancement de carrière et l'équilibre travail-vie privée. Les moins de 39 ans ont d'autres priorités lors du choix d'un employeur.

Mieux-être

Frein sur l’augmentation des dépenses de santé

L'augmentation a été quasi-nulle ces deux dernières années dans la plupart des pays de l'OCDE, indique une étude.

Nouvelles

Les préjugés à l’embauche freinent les entreprises

Le mentorat éclair est un début de réponse, soutien une recherche de BMO.

Nouvelles

Revue de presse

Avantages.ca vous présente sa revue de presse de la semaine.

Mieux-être

Les employés mal renseignés quant aux soins de santé?

Sanofi Canada s'est penché sur la question.

Nouvelles

Un prix pour l’application mobile Mon PAE de Morneau Shepell

Dans le cadre de la conférence annuelle de l'Employee Assistance European Forum.

Mieux-être

Aon Hewitt et BMO renouvellent leur entente

En matière de prestation de service d'impartition des procédés d'affaire en ressources humaines et de gestion des avantages sociaux.

L’âge de la retraite à 80 ans?

C'est la proposition du président d'AIG, Robert Benmosche.

Nouvelles

Revue de presse

Avantages.ca vous présente sa revue de presse des deux derniers jours.

  • 28 juin 2012 12 juin 2018
  • 00:00

Aon Hewitt lance un guide sur les régimes à prestations cibles

Une solution viable compte tenu du contexte économique, selon la société.

Mieux-être

Soins de longue durée : les Québécois n’ont pas de plan de financement

Et près des deux tiers croient que les programmes publics de soins de santé couvrent la moitié ou plus des coûts à cet égard.

Divulguer publiquement les salaires?

La transparence à tout prix?

L’attractivité en panne

Pas recommandables, les employeurs québécois?

Les femmes laissent leur marque dans l’industrie financière

Déjà beaucoup de chemin parcouru