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Manchettes dans Mieux-être

Les avantages imposables sèment la confusion chez les employeurs

De nombreux employeurs ignorent ou comprennent mal leurs responsabilités de conformité.

Les Canadiens mal préparés en cas de maladie grave

Plusieurs devraient s’endetter ou repousser la date de leur retraite.

Les employeurs favorables à un système national d’assurance médicaments

La majorité estime qu’il faut une couverture uniforme dans toutes les provinces.

Manuvie veut devenir un assureur « intégré »

Santé financière et santé physique doivent former un tout estime le président de Manuvie Québec, Charles Guay.

Revenu par habitant : le Québec à la traîne

Le retard est en bonne partie dû à la rémunération des salariés.

Les programmes de santé et bien-être répondent-ils aux besoins des employés?

La communication et la personnalisation sont trop souvent négligées par les employeurs.

Lutter contre l’obésité dans les milieux de travail

L'organisme ÉquiLibre propose des solutions distinctes selon les sexes.

Assurances collectives : les régimes seront mis sous pression en 2016

Le Canada pourrait connaître la plus importante hausse des coûts depuis le milieu des années 2000.

Pourquoi les malades veulent rester à la maison

Se sentir malade serait une adaptation évolutive, selon des chercheurs israéliens.

Medavie : le chef de la direction prend sa retraite

Pierre-Yves Julien a passé plus de 20 ans dans la direction de l’entreprise.

L’écart salarial se répercute sur la santé mentale des femmes

Les revenus plus bas peuvent plus que doubler le risque de dépression majeure.

Relations de travail : 2016 risque d’être tendue

La faible croissance économique pourrait miner les relations patronales-syndicales.

Des salaires de départ généreux pour attirer les meilleurs employés

Les entreprises n'hésitent pas à délier les cordons de leur bourse.

L’importance d’établir des limites

La surcharge de télétravail est à éviter pour attirer les meilleurs talents.

Avantages : 2015 en revue

Une sélection du contenu publié dans le magazine cette année.

Avantages.ca : les plus lus sur le web

Voici les articles les plus populaires sur notre site en 2015.

Difficile de décrocher du travail à Noël?

Près de la moitié de ceux qui prennent congé resteront en contact avec le bureau.

Manuvie étendra ses services de soutien RH aux PME

Les clients en assurance collective employant de 2 à 399 personnes pourront en profiter à partir du deuxième trimestre de 2016.

« Le régime mixte d’assurance médicaments est trop onéreux »

La Coalition Solidarité Santé plaide pour un régime entièrement public.

Le bonheur des Québécois troublé par leurs dettes

Un plus grand nombre de femmes, en comparaison avec les hommes, trouvent que leur vie est épanouissante.

Lutter contre l’inactivité physique et la sédentarité

Un nouveau rapport du Conference Board propose des stratégies à adopter en entreprise.

Les employeurs face à la violence familiale

La majorité ont vécu une situation où il s’avérait indispensable de protéger une victime.

Intégrer finances et santé pour aider les employés

Six employeurs sur dix ne disposent pas d’une stratégie de santé et de productivité, affirme un sondage.

L’importance d’investir dans la santé des employés

La majorité estime que les employeurs sont responsables de soutenir leur santé physique et mentale.

Assurance médicaments : le mur approche? (II)

Les nouveaux honoraires des pharmaciens suscitent des discussions.