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Manchettes dans Mieux-être

Le vélo peut améliorer le rendement des travailleurs

Il contribue aussi à réduire le stress.

Les Québécois tirent profit des nouveaux services en pharmacie

La prolongation d'ordonnances est en tête de liste.

Les avantages du télétravail

Les économies peuvent atteindre 11 000 $US par employé, selon un sondage.

Dormez-vous bien?

Voici des idées pour améliorer le sommeil de vos employés.

Récompenser les employés à petit prix

Les gestes les plus simples ont parfois un grand impact.

Conciliation travail-famille : un défi pour les pères

Particulièrement chez les travailleurs à statut précaire.

Retour au travail : contraintes excessives

« ­On n’a ni l’obligation de créer un poste qui n’existe pas ni de payer l’employé à ne rien faire.»

La Sun Life lance un projet pilote de thérapie virtuelle

Afin d’améliorer l’accessibilité aux soins en santé mentale.

Accommoder, mais pas à n’importe quel prix

Il faut une stratégie efficace pour le retour au travail après un congé de maladie.

Sondage Sanofi Canada : favoriser la santé mentale

Les employés sont plus ouverts au changement qu’on ne le croit.

Vers des avantages sociaux à cotisation déterminée

Des changements majeurs s’imposent.

Québec songe à étirer les vacances payées

Philippe Couillard a aussi évoqué la possibilité d'augmenter le salaire minimum à 15 $ l'heure.

Sondage Sanofi Canada 2017 : vif intérêt pour la médecine personnalisée

Dans le but de bénéficier de traitements plus ciblés.

Congés de paternité : le retour au travail est parfois ardu

Les entreprises ne remplacent souvent pas un nouveau père pendant son absence.

Croix Bleue Medavie s’entend avec Co-operators

Sur l’administration des polices d’assurance collective au Québec.

Pourquoi les employés démissionnent-ils?

Les avantages sociaux inadéquats sont parmi les principales raisons.

Doit-on offrir un horaire estival aux travailleurs?

Les avis sont partagés.

Sondage Sanofi Canada sur les soins de santé – 2017 : avis mitigés sur les régimes flexibles

Offrent-ils trop de choix?

Deux Canadiens sur cinq mangent leur lunch à leur poste de travail

Le quart se rend à la cafétéria.

Soins de santé : facture salée pour les employeurs

Mercer prévoit une hausse majeure des coûts d’ici 2025.

Revue de presse

Avantages vous présente sa revue de presse hebdomadaire.

  • 18 mai 2017 12 juin 2018
  • 06:31

Soins de santé : des coûts 9,4 % plus élevés en 2017

La hausse est plus marquée au Canada qu’ailleurs dans le monde.

Assurance collective : des changements urgents s’imposent

La pérennité des régimes en dépend.

L’assurance collective en quatre questions

Les coûts ne doivent pas être la seule préoccupation.

Les entreprises peinent à mesurer la productivité des employés

De nombreux indicateurs existent pourtant.