Les Services de retraite collectifs de la Great-West élaborent un régime volontaire d’épargne-retraite (RVER) visant à répondre aux besoins des travailleurs québécois n’ayant pas accès à un régime d’employeur.
Le RVER, dont l’implantation se fera progressivement à compter du 1er juillet 2014, a pour objet d’accroître l’accessibilité à un régime de retraite pour les travailleurs québécois, en particulier ceux qui travaillent au sein des petites entreprises.
L’Assemblée nationale du Québec a adopté la loi sur les RVER en décembre.
L’objectif consiste à favoriser l’atteinte d’un revenu de retraite adéquat pour les travailleurs, sans perturber les régimes de retraite parrainés par un employeur existants.
Dans le cadre des RVER, les actifs des employeurs et des employés participants sont mis en commun, ce qui permet au régime de profiter d’économies d’échelle. Les employés peuvent renoncer à leur participation au régime.