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Manchettes dans Santé mentale

Les cadres supérieurs songent à quitter le navire

Certains veulent même être rétrogradés.

Pas toujours négatif, le présentéisme

Il a parfois des effets bénéfiques insoupçonnés.

Les champignons magiques pour traiter la dépression?

Il s'agit d'une avenue de recherche sérieuse.

Un milieu de travail toxique augmente le risque de dépression

Et de beaucoup.

Nouvelle chaire de recherche sur la santé mentale au travail

Elle s’intéressera plus particulièrement à l’autogestion.

Le stress bondit chez les travailleurs nord-américains

Une conséquence directe de la pandémie.

Mieux s’informer pour améliorer sa santé financière

Le choix délicat des sources d’informations.

Femme qui ne dort pas avec un horloge à 3h du matin

Moins de dépression chez les couche-tôt

L’heure du coucher influe sur la santé mentale.

L’inutilité au travail, une question de management

Une perception liée au bien-être.

Réglementer la conciliation travail-famille?

C'est le souhait d'un organisme.

L’abordabilité des soins en santé mentale en question

Les coûts freineraient certains employés.

Le télétravail nocif pour la santé

Des DRH s’inquiètent.

Mesurer la santé émotionnelle par webcam

Et aider les travailleurs à gérer leurs émotions.

Le ras-le-bol du télétravail se fait sentir

Les employés souhaitent néanmoins de la flexibilité.

Investir en santé mentale

Les gestionnaires d’actifs négligent-ils le bien-être?

Une étude britannique fait des constats inquiétants.

Les travailleurs paient une « taxe COVID » salée

Au péril de leur santé mentale.

Comment les avantages sociaux se sont-ils adaptés à la pandémie ?

Les employeurs ont révisé leur offre.

Avantages se distingue!

Le magazine remporte un prix pour un reportage sur la santé mentale.

Santé mentale: un des pires moments depuis un an

Mais des pistes se dessinent pour l’avenir.

Ces facteurs qui favorisent l’intimidation

Les gestionnaires ont un rôle actif à jouer.

Se préparer à une vague de troubles de santé mentale

Les Montréalais sont plus touchés que les autres Québécois.

La vague mentale de la pandémie

Un recours accru aux médicaments, des besoins inquiétants.

Stress élevé, retraite hâtée

Le niveau de stress dicte le départ à la retraite.

2 employés sur 5 vivent de la détresse psychologique

Les jeunes employés sont plus à risque.

Les troubles de santé mentale encore stigmatisés

Les travailleurs ont peur de compromettre leur carrière.